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RELACIONES LABORALES Y FORMAS DE CONTRATACIÓN

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Expositores
Empieza
12 octubre, 2017 9:00 am
Termina
12 octubre, 2017 6:00 pm
Sede
Holiday Inn Plaza Universidad, Parroquia 1056, Santa Cruz Atoyac, Ciudad de México, México   Ver mapa
Duración
8 Horas
COMIDA
14:00 a 15:00

Objetivo

Proporcionar al participante elementos que aporten a la toma de  decisiones asertivas relativas a la correcta clasificación de las relaciones de trabajo, así como a las nuevas formas de contratación y la intermediación laboral.

Dirigido

Licenciados en recursos humanos, relaciones industriales, contaduría, administración, derecho, representantes patronales, sindicales y en general a todo aquel interesado en el tema.

Incluye:

  • Alimento según horario
  • Material digital o impreso
  • Diploma con valor curricular
  • Coffee break
  • Estacionamiento (Sujeto a disponibilidad)

DESCARGAR TEMARIO

I. Introducción

  1. Fuentes de derecho
  2. Estructura de la Ley Federal del Trabajo
  3. La costumbre como fuente de derecho en el ámbito laboral

II. Elementos esenciales de las relaciones laborales

  1. Sujetos de la relación
    • Patrón
    • Trabajador
    • Trabajador de confianza
    • Intermediario
  2. Supervisión
  3. Dependencia
  4. Retribución
  5. De los intentos de simulaciones
  6. Empresa
  7. Establecimiento

III. Clasificación de las relaciones de trabajo

  1. Relaciones individuales
  2. Relaciones colectivas

IV. Modalidades de contratación:

  1. El contrato y de la presunción de su existencia
  2. Tiempo indeterminado
    • Modalidad a prueba
    • Modalidad de capacitación inicial
  3. Obra determinada
    • Modalidad a prueba
    • Modalidad de capacitación inicial
  4. Tiempo determinado
    • Modalidad a prueba
    • Modalidad de capacitación inicial
  5. Contrato colectivo de trabajo
  6. Terciarización – Intermediación – Outsourcing o Contratistas
    • Casos en que no procede
    • Casos en que procede
    • Obligaciones
      • Directas
      • Solidarias
      • Sustitutas
      • El dilema de la PTU

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